“We are always looking for curious, practical, passionate people, ready to grow with us and contribute every day with ideas, expertise, and responsibility.”
Bring your talent where tradition and future work together.
At Bubola&Naibo we believe people make the difference. We are a historic, family-owned company, founded in 1976, that has built over time a solid and practical way of working: artisanal origins, an industrial vision, and a modern organisation able to grow methodically.
Joining Bubola&Naibo means being part of a reality where quality is not only in the product, but also in everyday life: attention to respect, collaboration, and care for details. We put those who work with us at the centre, because a healthy, well-organised environment is what makes it possible to do things well, every day. At the same time, we look to the future with responsibility, committed to reducing environmental impact and enhancing the context in which we operate.
If you are looking for a place to learn, contribute, and grow in a team that combines expertise, passion, and continuity, you might feel at home here.
Job opportunities
Siamo un’azienda orientata al futuro, con quasi 50 anni di storia ed esperienza alle spalle, stimati e apprezzati nel territorio per la nostra professionalità, affidabilità ed etica del lavoro. I nostri clienti ci scelgono perché sanno di poter contare su un servizio di qualità e su persone competenti, capaci di affrontare anche le situazioni più complesse con precisione e responsabilità. Crediamo fortemente nella crescita sostenibile e nel valore del contributo sociale, sostenuti da un autentico spirito di squadra.
CHI CERCHIAMO
Cerchiamo un/una Responsabile HR organizzato/a, empatico/a e fortemente orientato/a alle persone, che desideri ricoprire un ruolo centrale nel “cuore pulsante dell’azienda”.
La risorsa sarà il punto di riferimento per la gestione e lo sviluppo del capitale umano, lavorando a stretto contatto con la Direzione e con i responsabili di area per garantire un ambiente di lavoro sano, produttivo e motivante.
Tra le principali responsabilità:
- Gestione dell’intero processo di selezione e inserimento del personale
- Pianificazione e coordinamento delle attività formative e di sviluppo
- Supervisione degli aspetti amministrativi legati al personale (contrattualistica, presenze, relazioni con consulenti del lavoro)
- Supporto ai responsabili nella gestione dei team e nella valutazione delle performance
- Promozione di iniziative di welfare aziendale e benessere organizzativo
- Contributo alla definizione di politiche HR orientate alla crescita e alla sostenibilità aziendale
Vogliamo valorizzarti! L’obiettivo è affidarti progressivamente la piena responsabilità dell’area Risorse Umane, rendendoti protagonista dello sviluppo organizzativo dell’azienda. Sarai affiancato/a per acquisire autonomia, visione strategica e competenze gestionali avanzate.
COSA OFFRIAMO
- Contratto a tempo determinato con obiettivo di trasformazione a tempo indeterminato
- Affiancamento diretto e percorso di crescita strutturato
- Formazione continua e aggiornamento professionale
- Inserimento in un ambiente dinamico, collaborativo e orientato all’innovazione
- Benefit aziendali e strumenti adeguati al ruolo
CHIEDIAMO
- Laurea in discipline umanistiche, giuridiche, economiche o affini
- Esperienza pregressa in ambito HR (selezione, amministrazione del personale o sviluppo organizzativo)
- Buona conoscenza della normativa del lavoro
- Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel
- Buone capacità comunicative, organizzative e di problem solving
- Gradita conoscenza della lingua inglese
Cerchiamo una persona che creda davvero nel valore delle persone e desideri contribuire in modo concreto alla crescita dell’azienda e di chi ne fa parte.
Siamo un’azienda improntata al futuro, con quasi 50 anni di storia ed esperienza alle spalle, stimati e apprezzati nel territorio per la nostra professionalità ed onestà.
I clienti ci cercano perché sanno di ricevere un servizio di qualità e trovare persone di fiducia, abili esperte anche nei lavori meno comuni, più particolari e di fino. Abbiamo una gran voglia di crescere verso una maggiore sostenibilità e contributo sociale grazie ad un potente lavoro di squadra.
CHI CERCHIAMO:
una persona organizzata e molto disciplinata, interessata davvero a ricoprire una posizione nel “cuore pulsante dell’azienda”, che mette in relazione l’ufficio tecnico, la programmazione della produzione, gli approvvigionamenti, la R&S ed il controllo di gestione e a cui piaccia svolgere le relative attività. Alcune tra le principali saranno: la programmazione e gestione degli ordini di produzione e delle operazioni collegate, la valorizzazione dei costi di produzione e prezzi di vendita, la predisposizione e soprattutto manutenzione delle distinte base e cicli produttivi.
Vogliamo valorizzarti! L’obiettivo è prepararti per farti assumere il ruolo di responsabile nell’area produttiva o della qualità, che vogliamo implementare fortemente. Per questo sarai affiancato per raggiungere le abilità necessarie a questo ruolo.
COSA OFFRIAMO:
contratto a tempo determinato con l’obiettivo di trasformarlo in indeterminato, affiancamento e supporto alla crescita nei quadri aziendali, corsi di formazione e aggiornamento, benefit di varia natura.
CHIEDIAMO:
diploma tecnico o di ragioneria / laurea ingegneristica. Può compensare una buona esperienza pregressa nell’ambito ufficio tecnico. Possibilmente buona conoscenza della lingua inglese, ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
Sarà apprezzata la padronanza d’uso di programmi di disegno 2D (Rhinoceros 2D o equivalenti)
Siamo un’azienda improntata al futuro, con quasi 50 anni di storia ed esperienza alle spalle, stimati e apprezzati nel territorio per la nostra professionalità ed onestà.
I clienti ci cercano perché sanno di ricevere un servizio di qualità e trovare persone di fiducia, abili esperte anche nei lavori meno comuni, più particolari e di fino. Abbiamo una gran voglia di crescere verso una maggiore sostenibilità e contributo sociale grazie ad un potente lavoro di squadra.
CHI CERCHIAMO:
una persona organizzata e molto disciplinata, interessata davvero a ricoprire una posizione nel “cuore pulsante dell’azienda”, che mette in relazione l’ufficio tecnico, la programmazione della produzione, gli approvvigionamenti, la R&S ed il controllo di gestione e a cui piaccia svolgere le relative attività. Alcune tra le principali saranno: la programmazione e gestione degli ordini di produzione e delle operazioni collegate, la valorizzazione dei costi di produzione e prezzi di vendita, la predisposizione e soprattutto manutenzione delle distinte base e cicli produttivi.
Vogliamo valorizzarti! L’obiettivo è prepararti per farti assumere il ruolo di responsabile nell’area produttiva o della qualità, che vogliamo implementare fortemente. Per questo sarai affiancato per raggiungere le abilità necessarie a questo ruolo.
COSA OFFRIAMO:
contratto a tempo determinato con l’obiettivo di trasformarlo in indeterminato, affiancamento e supporto alla crescita nei quadri aziendali, corsi di formazione e aggiornamento, benefit di varia natura.
CHIEDIAMO:
diploma tecnico o di ragioneria / laurea ingegneristica. Può compensare una buona esperienza pregressa nell’ambito ufficio tecnico. Possibilmente buona conoscenza della lingua inglese, ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
Sarà apprezzata la padronanza d’uso di programmi di disegno 2D (Rhinoceros 2D o equivalenti)
Hospitality area: a space to feel good
We created a hospitality area designed for people: a welcoming place to enjoy breaks with respect and participation, feel at ease, and recharge. Here, daily wellbeing is part of the company culture: from shared time—chatting, having lunch together, a five-a-side football match—to the possibility of taking care of yourself during the day, thanks to company showers for those who choose to train during the lunch break. It’s a space that reminds us of a simple truth: feeling good helps you work better.
